2019年4月1日から働き方改革関連法が順次スタートします。
中小企業が特に押さえておきたいのは
①年次有給休暇年5日取得義務化
②「法律」による時間外労働の上限規制(罰則付き)
違反した場合、6ヶ月以下の懲役または30万円以下の罰金→2020年4月1日からスタート
③中小企業も月60時間越えの残業に対する割増賃金率
50%支払いが義務化
→2023年4月1日からスタート
の3点です。
弊所では、小さな会社様の労務相談をお受けしています。
(こんな方におススメです)
・働き方改革とは?いつ何をすればいいか分からない
・残業時間を削減したいが何をすればいいか分からない
・勤怠管理を電子化し給与計算時の入力作業を不要にしたい
・求人募集をしても応募がない
など労働・社会保険に関する法律相談を人事・労務管理の専門家、社会保険労務士(国家資格)がお受けいたします。
(相談方法)
・「訪問」「電話」「Skype」
(土・日・祝日など弊所休日を除く)
・「メール」「FAX」「LINE」
質問やお問い合わせは24時間受付。
48時間以内(土、日、祝日など弊所休日除く)に返信。
(相談料金)
〇訪問、電話、skype 30分 5,000円(税抜)
〇メール、FAX、LINE
(2往復) 5,000円(税抜)
◯執筆
1文字5円 1,000文字5,000円(税抜)
〇求人募集のHP,ブログ記事作成
1画面 10,000円(税抜)
(お申込み方法)
1下記の電話、FAX、メール、お申込フォーム、LINE@によりご希望の日時を第3希望まで候補を挙げてください。
2 訪問、電話、Skypeによる相談をご希望の方で、FAX、メール、お申込フォーム、LINE@より申し込みをされた場合、弊所より折り返しご連絡いたします。
3 報酬等(必要に応じて交通費、宿泊費)は、後程弊所からお送りする手紙、FAX、メール、お申込フォーム、LINEに記載の銀行口座に記載の金額をお振込みください。
〇電話/FAX (電話受付時間 9:00~14:00)
0856-52-2090
〇メール (24時間受付)
info@ikeguchi-sr.com
https://line.me/R/ti/p/%40lxw3768e
1 LINEの友達追加ページの「ID検索」を選択
2 ID 「@lxw3768e」を入力し、検索)
〇お申込みフォーム (24時間受付)
PC・スマホ共用フォームURL https://ws.formzu.net/fgen/S35490508/
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