労災 安全衛生

令和3年11月に労災隠しや虚偽報告で送検された東日本の会社は?

 

厚生労働省HPでは、労働基準関係法令違反で送検された会社名などが公表され、毎月更新されています。

 
 
 
 

今日更新された「労働基準関係法令違反に係る公表事案」によると、令和3年11月に労災隠しや虚偽報告などで、下記の東日本の会社が送検されています。

 
 
 
 

■ 村上建設工業(株) 石巻営業所(宮城県石巻市)

 
 
 

4日以上の休業を要する労働災害の報告にあたり、虚偽の内容を記載した労働者死傷病報告書を提出した

 
 
 

→労働安全衛生法第100条労働安全衛生規則第97条違反でR3.11.4送検

 
 
 
 

■ 平野電業(株)(富山県富山市)

 
 
 

4日以上の休業を要する労働災害について、虚偽の内容を記載した労働者死傷病報告書を提出した

 
 
 

→労働安全衛生法第100条労働安全衛生規則第97条違反でR3.11.9送検

 
 
 
 

■ (株)キトウ(長野県長野市)

 
 
 

休業4日以上の労働災害が発生したのに、遅滞なく労働者死傷病報告を提出しなかった

 
 
 

→労働安全衛生法第100条労働安全衛生規則第97条違反でR3.11.17送検

 
 
 
 

■ (株)木村建材(岐阜県海津市)

 
 
 

4日以上の休業を要する労働災害について、虚偽の事実が記載された労働者死傷病報告を提出した

 
 
 

→労働安全衛生法第100条労働安全衛生規則第97条違反でR3.11.19送検

 
 
 
 

■ 王子コンテナー(株)(東京都中央区)

 
 
 

4日の休業を要する労働災害が発生したのに、遅滞なく労働者死傷病報告を提出しなかった

 
 
 

→労働安全衛生法第100条労働安全衛生規則第97条違反でR3.11.12送検

 
 
 
 
 

 
 
 
 
 

労災で休業が必要なケガや病気になった場合、労働基準監督署に提出する「労働者死傷病報告」は

 
 
 

■ 4日以上の休業が必要なケガや病気になった場合

 
 
 

遅滞なく提出する必要あり

 
 
 
 

■ 1日以上4日未満の休業が必要なケガや病気になった

 
 
 

4半期ごと提出する必要あり

 
 
 
 

■ 休業不要のケガや病気の場合は、提出不要

 
 
 
 

で、労災隠しが発覚すると厚生労働省HPで会社名などが原則1年間掲載されます。

 
 
 
 

労災によるケガや病気で休業が必要な場合、「労働者死傷病報告書」を労働基準監督署に提出しましょう。

 
 
 
 
 
 

令和3年9月に労災隠しや虚偽報告で送検された東日本の会社は?詳しくは、こちらをご覧ください。

 
 
 
 
 
 

令和3年7月に働き方改革関連法違反で送検された会社は?詳しくは、こちらをご覧ください。

 
 
 
 
 
 

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2015年3月に島根県益田市にて社会保険労務士事務所を開業した池口と申します。 「求人を出しても応募がない」 「優秀な人に長く勤めてもらいたい」 と人材不足や労務管理に悩む社長さまのご相談をオンライン(Zoom、Skype、Chatwork)・LINE・メール・FAX・電話・訪問などご希望の方法で承っております。 令和3年度財団法人介護労働安定センター雇用管理コンサルタント任命。
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