【働き方改革】対応の準備をしない理由トップ3は?

 

 

2019年4月1日から働き方改革関連法が始まりました。

 

JILPTの*企業調査によると

 
 
◯「働き方改革関連法に対応するための準備を進めている」と回答した企業割合 71.5%
 

 

◯対応するための準備を進めていない理由(複数回答)
 

 

1位「日々の業務遂行で精一杯のため」43.5%
 

 

2位「有効な取組方法が分からない」 36.2%

 

3位「ノウハウを持つ人材がいない」 24.6%

 
 
の順となっています。
 
 
 
*調査期間:2019年3月1日~3月20日
 
 
 
出典:独立行政法人労働政策研究・研修機構「人手不足等をめぐる現状と働き方等に関する調査(企業調査・労働者調査)」
 
 

 
就業規則や賃金規程の改定、出退勤管理などやるべきことが、たくさんあります。
 

 

「働き方改革で何をしなければいけないか分からない」
 

 

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